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教师招聘教育学知识易错题

2021-09-10 17:59:35| 来源:上海教师招聘考试网

在教育招聘考试中,有很多教师招聘教育学知识易错题。考生如果想要取得好成绩并顺利通过考试,需要突破这些教师招聘教育学知识易错题。接下来,我们一起来学习。

1.某学校举行讲课比赛,青年教师小刘认真研读教材,依据新的教育思想与教学方法设计教学课件,为参加比赛做好准备。在讲课时,评委提问小刘对教学知识点前言趋势的认识。依据平时的积累,小刘迅速作出恰当合理的回答,赢得评委赞赏。这主要反映了教师工作的( )。

A.示范性与榜样性 B.全面性与细致性

C.复杂性与创造性 D.主体性与长期性

1.【答案】C。解析:本题考查教师劳动特点。示范性与榜样性强调教师要以身作则,为人师表。全面性与细致性强调对学生进行全面的培养。复杂性与创造性强调教师采用创造性的工作方法,有所创新。主体性与长期性强调教师培养人才的周期很长。题干中,小刘根据新的思想和方法设计课件,体现了创造性。故本题选C项。

2.黄老师为使学生进一步理解牛顿第三定律,将一个弹簧秤两端分别固定在两滑块上,用另一弹簧秤拉动连在一起的木块,去演示使一物块前进时,另一物块同时前进。通过弹簧秤显示两物块之间的相互作用力,这属于知识直观类型中的( )。

A.实物直观 B.模象直观 C.感知直观 D.言语直观

2.【答案】A。解析:本题考查直观分类。直观性原则可以丰富学生的直接经验和感性认识。在教学中有三类直观。实物直观看真的实物。模象直观看假的,可以是图片视频,也可以是模型。言语直观最为经济便利,通过生动形象的语言讲解使学生获得感性认识。题干中,黄老师通过实物演示让学生理解了牛顿第三定律。故本题选A项。

Q:?
A:?
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