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2019上海市军转干考核项目及赋分标准(参考)

2018-11-16 13:48:41|

中公上海军转网发布:2019上海市军转干考核项目及赋分标准(参考)。2019年军转干考试正在进行中,中公军转网帮助军转干部获取近期军转考试资讯,助2019年军队转业干部华丽转身。

1.安置办法。①团级干部:考核选调;②营以下和专业技术干部:考试考核和双向选择相结合。

2.笔试。主要包括闭卷考试和培训平时考核两部分(总成绩120分):①闭卷考试主要包括:公共管理、公文写作、公共政策、依法行政,以及专题讲座的相关内容,满分100分;②平时考核由各班班主任和培训中心共同负责,培训心得4篇10分、出勤情况10分。

3.功绩赋分。

①服役年限,每1年计1分。

②职务等级,排职6分、副连职9分、正连职12分、副营职15分、正营职18分、副团职21分、正团职24分;技术7级25分、技术6级26分。其余专业技术干部和文职干部按对应行政职级赋分。

③任职情况,领导职务4分,非领导职务2分;任现职级满3年2分,以后每满1年加0.5分。

④艰苦边远地区和特殊岗位工作,每年1分、满10年后每满1年加0.5分。在艰苦边远地区和特殊岗位服役时间可累计合并计算。

⑤立功受奖,三等功首次3分(从第二次起按每次1分累加)、二等功1次10分、一等功1次20分、荣誉称号1次30分。同一原因获不同奖励的,按最高奖励赋分标准计分1次。战功按上述赋分标准提高一个层次计分。上述奖励不含集体奖励。

⑥处分情况。批准转业前五年内受到处分的人员,根据处分的项目,在考核中作扣分处理。行政处分扣分:警告1次3分、严重警告1次6分、记过1次9分、记大过1次12分、降职(级)或降衔(级)1次16分、撤职1次扣20分。党内处分扣分:警告1次4分、严重警告1次8分、撤销党内职务1次16分、留党察看20分。因负领导责任受处分的,对应上述处分项目扣分标准减半扣分。因同一原因受多种处分的,按最高扣分标准扣分1次。

4.面试。按接收单位安置计划的一定比例组织面试。

5.总成绩。营以下和专业技术干部:笔试和考核分数之和即为总成绩。

6.岗位确定。培训考试考核总成绩从高分到低分排序,分别按照正团职80%、副团职80%、营以下和专技干部70%的人数比例划定控制分数线。取得控制分数线以上成绩的,参加市级机关(含参公管理单位)双向选择安置。市级机关直属事业单位不受入围线限制。战时三等功、平时二等功以上、10年艰苦边远地区或年飞行、舰艇、涉核(含累计)的,不论是否进入入围线,均可参加双选;自愿到企业安置的,与接收安置企业双向选择落实。

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(责任编辑:伍娴)
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